Rekomenduojame

N-biuras

palgroup

Rimano biuras

Maxrent partners

Susikurk pinigu masina

Virtuali asistente

Komandos Samprata

 

Komandos Samprata Komanda yra suprantama kaip tam tikra dviejų ar daugiau žmonių grupė, kurios nariai yra susiję tarpusavio ryšiais bei siekia konkretaus bendro tikslo.

Komanda ir grupė skiriasi tuo, kad komandos darbas yra aukščiausiojo lygio. Kitaip tariant, darbo drupė, kuri efektyviai vykdo savo veiklą, yra vadinama komanda.

Komanda pasižymi tam tikrais požymiais. Kalbant apie šiuos požymius, galima išskirti bendradarbiavimą, pagalbos teikimą savo komandos nariams bei vienalytiškumo ir įvairiapusisškumo suderinimą.

Iš tikrųjų, kad komandos veikla būtų naudinga įmonei, komandos nariai neturi pasižymėti tomis pačiomis savybėmis. Kiekvienas darbuotojas turi būti individualus ir turėti savo dominuojančių savybių. Tačiau, verta pastebėti, kad komandos nariai neturi būti pernelyg skirtingi, tai taip pat neužtikrins įmonės veiklos efektyvumo. Kai žmonės yra pernelyg skirtingi, yra didelė tikimybė, kad tarp jų kils nemažai konfliktų.

Verta pastebėti, kad kiekvienas komandos narys turi savo funkciją bei savo rolę. Kiekvienas narys turi skirtingas pareigas. Tačiau kiekvienas narys savo darbu prisideda prie bendro komandos darbo. Kiekvieno komandos nario darbas yra ypatingai svarbus. Taip pat visos komandos prisidėjimas prie bendro darbo padeda siekti ne tik bendrų įmonės tikslų, bet ir kiekvieno nario asmeninių tikslų.

Apibendrinant galima teigti, kad komanda tai darinys, kuris vykdo savo funkcijas labai kokybiškai. Komandos darbų kokybė yra aukšto lygio. Kiekvienas komandos narys prisideda prie bendros veiklos bei tokiu būdu sudaro sąlygas įmonei siekti geresnių rezultatų.
 
 
Susiję straipsniai

Komandos Formavimui Skirtų Renginių Nauda

 

Šiandien nemažai įmonių siūlo komandos formavimo paslaugas, susijusias su tam tikrų renginių organizavimu. Pakalbėkime apie tai, kuo tai yra naudinga pačioms įmonėms.

Visų pirma, tokių renginių metu yra siekiama tobulinti darbuotojų bendradarbiavimą. Jie yra skatinami dirbti kartu bei tuo pačiu metu išmoksta komandinio darbo paslapčių.

Visų antra, tokie renginiai vyksta neformalioje aplinkoje, dėl to yra labai patrauklūs darbuotojams, kadangi tuo metu jie gali labiau susipažinti su kitais bendradarbiais bei įgyti jų pasitikėjimą. ...

Komandos Formavimui Skirtų Renginių Nauda

Komandos Formavimo Pakopos

 

Komandos nariai veikdami pavieniui negali pasiekti to, ką gali pasiekti draugiška ir darni komanda, kurios veikla remiasi tarpusavio pasitikėjimu. ...

Komandos Formavimo Pakopos

Komandos Narių Mokymai

 

Daugelis Lietuvos įmonių siūlo neįprastą paslaugą – darbuotojų mokymus. ...

Komandos Narių Mokymai

Komandos Formavimo Būdas - Išvyka Į Sodybą

 

Kiekvienoje įmonėje dirba tam tikras darbuotojų kolektyvas, nuo kurio priklauso didžioji dalis įmonės sėkmės bei pelningumo. ...

Komandos Formavimo Būdas - Išvyka Į Sodybą

Komandos Formavimo Būdas - Išgyvenimo Mokykla

 

Panagrinėjus Lietuvos įmonių siūlomas paslaugas komandos formavimo srityje, kai kurios įmonės siūlo gana įdomų būdą, kuris yra vadinamas „išgyvenimo mokykla“. ...

Komandos Formavimo Būdas - Išgyvenimo Mokykla

Komandos Formavimo Būdas - Fotografija

 

Niekam nėra paslaptis, kad kūrybiški darbuotojai kiekvienoje įmonėje yra labai vertinami, kadangi jie yra linkę pateikti įdomias idėjas bei tuo pačiu metu gerinti įmonės darbo efektyvumą. ...

Komandos Formavimo Būdas - Fotografija

Kaip Suformuoti Gerą Komandą?

 

Kiekvienas darbo kolektyvo vadovas susiduria su klausimu: kaip suformuoti tinkamą komandą? ...

Kaip Suformuoti Gerą Komandą?

Grupės ir komandos skirtumai

 

Komandos formavimas šiuolaikinėje organizacijoje užima reikšmingą vietą. ...

Grupės ir komandos skirtumai

Komandų Formavimosi Priežastys

 

Komandinis darbas šiais laikais vertinamas labiau nei individualus. ...

Komandų Formavimosi Priežastys

Komandos formavimas

 

Organizacijų vadyboje svarbią vietą užima komandos, jų formavimas ir reikšmė. ...

Komandos formavimas

Vadovo Vaidmuo Komandos Formavime

 

Kalbant apie komandos formavimą, reikia pabrėžti, kad didžiausias vaidmuo šioje situacijoje yra skiriamas būtent komandos vadovui, kadangi jis pats yra vertinamas pagal tai, kaip dirba jo kolektyvas. ...

Vadovo Vaidmuo Komandos Formavime