Lyderystė
Įmonės valdymas
Verslo pradžia
Verslo struktūra
Investicijos
Netradicinis Mąstymas
Nugalėtojų įpročiai yra aktuali tema. Įvairi žiniasklaida, pradedant nuo verslo dienraščių ir baigiant geltonąja spauda, rašo apie pasaulio žymiausius verslininkus ir gvildena sėkmės formules. Jų yra begalės, todėl kažkokios vienos teisingos sėkmės formulės tiesiog nėra.
Sėkmės lydimų įžymių verslininkų pasisakymuose galime įžvelgti ir įdomių detalių. Tai susiję su šių verslininkų asmeniniais įsitikinimais, kuriais vadovaujamasi valdant savo verslą.
Nugalėtojų įpročiai kalba ne tik apie sėkmės formulės, kurios daugiau mažiau vienodos: studijuok, domėkis, dirbk uoliai, tačiau šalia to eina ir įvairūs įsitikinimai, kurie galbūt kitiems atrodo neracionalūs, nelogiški ar net keliantys juoką, tuo tarpu verslininkams tai - šventas dalykas.
Apskritai, pabrėžiama, jog netradicinis mąstymas, nesivadovaujant kažkokios sistemos kanonais, yra tas raktas į sėkmę.
Netradicinio mąstymo pavyzdžių yra santykinai ne tiek jau ir daug, jie mums paaiškina, kodėl tik vienetai sugeba įkurti milžiniškas kompanijas, nesančias didelius pelnus.
Nugalėtojų įpročiai yra tai, kas sieja šiuos asmenis. Yra skirtingi žmonių tipai: tie, kurie atkaklūs ir siekiantis tik „win-win“ (ang. Pergalė-pergalė) scenarijaus pasiekia iš tikro daug, ir tie, kurie kiek nuosaikesni, labiau einantys į kompromisus, taip pat kuriantys sėkmingus verslus, bet toli gražu ne tokius, kokius kuria minėti pasaulio galingieji, kurių yra vienetai.
Jei Konkuruoti - Tai Tik Laimėti
Parduoti Prekę Ar Paslaugą - Mokslas
Kalbant apie nugalėtojų įpročius, būtų neteisinga nepaminėti garsiojo JAV verslininko, telekomunikacijos įrenginių ir kompiuterių kompanijos Apple įkūrėjo Styvą Džobsą. ... |
|
Lyderių Įpročiai
Šiuo metu knygynuose, internete galime rasti labai daug literatūros kaip formuoti nugalėtojų įpročius, kaip tapti geriausiais, sėkmingiausiais ir pačiais pačiausiais. ... |
|
Lyderių Įpročiai: Siekiamybė Apčiuopiama
Geriausias būdas gyventi kokybiškai ir optimistiškai žvelgiant į pasaulį yra turėti tikslą, kurio tikslingai yra siekiama. ... |
|
Knygų Skaitymas – Kelionė Link Tobulumo
Teisingi Įpročiai: Nugalėkime Stresą
Vienas iš pagrindinių veiksnių, kuris mums gali trukdyti pasiekti reikiamą tikslą yra stresas ir baimė, kad mums gali nepavykti padaryti tai, ko taip norime. ... |
|
Kaip Teisinga Linkme Pasukti Gyvenimą?
Visų žmonių kraujyje yra poreikis gyventi maloniau, komfortabiliau ir tikslingiau, tačiau toli gražu ne visi stengiasi pasiekti šiuos tikslus. ... |
|
Nugalėtojų Įpročiai: Kaip Mokytis Kasdien?
Mokymasis kasdien gali pasiekti didelių aukštumų. ... |
|
Iškilo Problema? O Gal Tai Galimybė?
Kas geriausiai gali padėti išspręsti iškilusias problemas? ... |
|
Būkite Kitoks. Tai Kelias Į Sėkmę
XXI amžiuje universalumas gali garantuoti sėkmę. ... |
|
Visi Galime Būti Lyderiais
Apie vadovauti kitiems skirtus žmones sakome, kad jie tokie gimė, tai individualios savybės, kurių neturint niekaip nepavyktų pasiekti savų tikslų. ... |
|
Iš Ko Susideda Nugalėtojų Įpročiai
Kiekvienas žmogus nepriklausomai nuo fizinių ar protinių sugebėjimų gali tapti sėkmingas. ... |
|
Kasdienis Ugdymasis – Profesionalumo Link
Visi puikiai pažįsta Algimantą Čekuolį ir žino, kad jo sėkmės paslaptis yra ta, kad žmogus kiekvieną dieną sužino ką nors naujo. ... |
|
Tinkamas Laiko Planavimas – Kelias Į Sėkmę
Ar kada pagalvojote, kiek daug laiko per parą skiriate nereikšmingiems dalykas: TV žiūrėjimas, sėdėjimas socialiniuose tinkluose. ... |
|
Ką Valgome, Tas Ir Esame
Visi su pavydu žvelgiame į asmenis, kurių gyvenimas tarsi rožėmis klotas, o optimizmas trykšta per kraštus. ... |
|
Svarbiausia - Užsibrėžti Tikslus ir Jų Siekti
Lyderystė Išugdoma
Lyderystė plati sąvoka, apimanti įvairias gyvenimo sritis: mokykla, darbovietė, verslas, politika, mokslas, menas, sportas ir t. ... |
|
Gebėjimas Problemose Įžvelgti Galimybes
Verslo modelis ir verslo suvokimas su laiku keičiasi. ... |
|
Lyderis Dėmesį Telkia Ne Į Save
Kuriant naują verslą nėra nieko geriau, kaip mokytis verslo subtilybių iš geriausiųjų, kurie savo ruožtu sukauptą per ilgus metus patirtį jaučia pareigą perduoti ateities verslininkams. ... |
|